Descripción del puesto: El objetivo principal de esta posición es garantizar el cumplimiento normativo, la optimización de procesos y promover un excelente clima laboral y desarrollar a su equipo a cargo ( 6 colaboradores - Nomina : 500 empleados). Deberás diseñar y alinear las estrategias de Recursos Humanos con las necesidades del negocio para mejorar la productividad y el servicio al cliente. Buscamos a alguien con formación universitaria completa y experiencia previa en roles gerenciales en el área de Recursos Humanos, que sea capaz de trabajar en un ambiente híbrido y a tiempo completo. Si...