• Gestionar el rol de analista de recursos humanos en los diferentes proyectos del negocio/área de atención.
• Manejo de datos e indicadores para la toma de decisiones.
• Llevar adelante los procesos de preliquidación, reclamos y ajustes.
• Mantener un contacto directo con el cliente interno para brindar asistencia como Referente del área.
• Colaborar con las actividades de capacitación, desayunos de trabajo y diferentes actividades de la planta.
• Participar de los procesos de selección.